公司開展卓越績效管理自評師培訓
為了深入貫徹落實公司2016年工作會議精神,引導和推動公司各項工作不斷追求卓越,促進公司戰略的實施,根據“卓越績效模式實施方案”的策劃,5月10日至11日,公司開展了“卓越績效管理自評師培訓”工作,各部門有關人員及業務骨干共計39人參加了培訓。
海德國際咨詢徐州公司經理朱敬云作為此次培訓的主講人。培訓期間,主講老師對卓越績效評價準則進行了深度解讀,并分享了一些優秀企業有效推行卓越績效模式的過程和方法。通過課堂講授、案例分析、小組PK方式,幫助學員更好地理解標準內容,提高了學習的積極性。培訓現場氣氛活躍,學員表現較好,獲得了主講老師的好評。
卓越績效管理模式是當前國際上廣泛認同的一種組織綜合績效管理的有效方法和工具,也是江蘇省質量獎和泰州市市長質量獎的評價準則之一。各部門應認真學習準則,不斷深入理解準則內涵,按照準則的要求去做。認真地去找差距,思考改善的方法和措施,謀劃提升團隊的士氣和執行力,使其發揮真正的作用,從而才能全面提升企業的核心競爭能力。
圖為自評師培訓現場
此文關鍵字:直流電機
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